公司代码：603066 公司简称：音飞储存
南京音飞储存设备(集团)股份有限公司
2019年半年度报告摘要
一 重要提示
1 本半年度报告摘要来自半年度报告全文，为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划，投资者应当到上海证券交易所网站等中国证监会指定媒体上仔细阅读半年度报告全文。
2 本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证半年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。3 公司全体董事出席董事会会议。
4 本半年度报告未经审计。
5 经董事会审议的报告期利润分配预案或公积金转增股本预案不适用
二 公司基本情况
2.1 公司简介
| 公司股票简况 | ||||
| 股票种类 | 股票上市交易所 | 股票简称 | 股票代码 | 变更前股票简称 |
| A股 | 上海证券交易所 | 音飞储存 | 603066 | - |
| 联系人和联系方式 | 董事会秘书 | 证券事务代表 |
| 姓名 | 徐秦烨 | 钱川 |
| 电话 | 025-52726394 | 025-52726394 |
| 办公地址 | 南京市江宁经济技术开发区殷华街470号 | 南京市江宁经济技术开发区殷华街470号 |
| 电子信箱 | xqy6355@informrack.com | yfdsh@informrack.com |
2.2 公司主要财务数据
单位：元 币种：人民币
| 本报告期末 | 上年度末 | 本报告期末比上年度末增减(%) | |
| 总资产 | 1,308,848,101.04 | 1,274,445,163.60 | 2.70 |
| 归属于上市公司股东的净资产 | 986,084,728.94 | 940,716,224.99 | 4.82 |
| 本报告期 （1-6月） | 上年同期 | 本报告期比上年同期增减(%) |
| 经营活动产生的现金流量净额 | -30,714,993.00 | -59,549,028.93 | -48.42 |
| 营业收入 | 395,282,731.32 | 352,178,456.41 | 12.24 |
| 归属于上市公司股东的净利润 | 58,123,675.17 | 56,701,483.12 | 2.51 |
| 归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润 | 51,289,275.09 | 48,430,942.36 | 5.90 |
| 加权平均净资产收益率（%） | 5.99 | 6.30 | 减少0.31个百分点 |
| 基本每股收益（元／股） | 0.193 | 0.189 | 2.12 |
| 稀释每股收益（元／股） | 0.193 | 0.188 | 2.66 |
2.3 前十名股东持股情况表
单位: 股
| 截止报告期末股东总数（户） | 18,604 | |||||
| 截止报告期末表决权恢复的优先股股东总数（户） | 0 | |||||
| 前10名股东持股情况 | ||||||
| 股东名称 | 股东性质 | 持股比例(%) | 持股 数量 | 持有有限售条件的股份数量 | 质押或冻结的股份数量 | |
| 江苏盛和投资有限公司 | 境内非国有法人 | 44.66 | 135,022,170 | 0 | 质押 | 82,140,000 |
| 上海北顼企业管理中心（有限合伙） | 其他 | 9.3 | 28,125,000 | 0 | 无 | |
| 骆正超 | 境内自然人 | 1.7 | 5,136,000 | 0 | 无 | |
| 泊尔投资控股有限公司 | 境外法人 | 1.12 | 3,375,000 | 0 | 未知 | |
| 北京泰华兴业投资有限公司 | 境内非国有法人 | 0.93 | 2,812,500 | 0 | 无 | |
| 潘众 | 境内自然人 | 0.87 | 2,644,400 | 0 | 无 | |
| 南京超冶金属材料有限公司 | 境内非国有法人 | 0.85 | 2,580,000 | 0 | 无 | |
| UBS AG | 境外法人 | 0.69 | 2,083,015 | 0 | 无 | |
| 张蕴 | 境内自 | 0.54 | 1,621,700 | 0 | 无 | |
| 然人 | ||||||
| 鑫升实业（深圳）有限公司 | 境内非国有法人 | 0.52 | 1,572,596 | 0 | 无 | |
| 上述股东关联关系或一致行动的说明 | 江苏盛和投资有限公司和上海北顼企业管理中心（有限合伙）为一致行动人关系 | |||||
| 表决权恢复的优先股股东及持股数量的说明 | 无 | |||||
2.4 截止报告期末的优先股股东总数、前十名优先股股东情况表
□适用 √不适用
2.5 控股股东或实际控制人变更情况
□适用 √不适用
2.6 未到期及逾期未兑付公司债情况
□适用√不适用
三 经营情况讨论与分析
3.1 经营情况的讨论与分析
2019年上半年，经济局势复杂多变。公司管理层针对市场形势和周边环境的变化，认真开展市场调研与形势分析，在经营过程中修订和完善经营策略，在公司高级管理人员积极主动推动以及全体员工的共同努力下，公司各项工作有序实施，确保经营目标达成。
（一）公司业绩情况
报告期内，实现营业收入39528.27万元，同比增长12.24%；实现归属于母公司所有者的净利润5812.37万元，同比增长2.51%；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润5128.93万元，同比增长5.90%。
| 业务类别 | 营业收入 | 营业收入比上年同期增减（%） |
| 自动化系统集成 | 206,722,450.03 | 36.68 |
| 高精密货架 | 183,786,261.70 | -6.54 |
| 服务收入 | 2,344,100.07 | 52.95 |
公司资产总额130884.81万元，相比2018年末增长2.70%，归属于上市股东的净资产98925.09万元，相比2018年末增长4.75%，公司资产负债率为24.42%,相比2018年末的26.19%，下降了
1.77%。
（二）2019年上半年公司经营情况
1、稳健扩张，持续释放产能
报告期内，公司的募投项目“智能化储存设备生产线项目”—安徽马鞍山工厂已经开工建设，预计2019年底部分建成投产。
公司对物流机器人市场的发展充满信心，并认为国内市场在未来几年将保持高速增长，报告期内，公司与南京滨江投资发展有限公司拟定《项目投资协议书》，将在南京江宁滨江经济开发区购置土地约50亩，建设智能物流机器人及自动化仓储系统的制造中心，新厂区的建设将持续提升公司产能，迎接未来市场需求不断增大所带来的业绩增长机会。
工厂的布局规划与产能的释放将增强规模效应，提升公司的议价能力、降低了物流及管控成本，确保了公司盈利能力的持续增长。
2.分红+回购，回报股东和员工
公司自上市以来业绩逐年增长、持续分红，每年现金分红金额也同步增加，累计分配现金红利超8000万元。报告期内，公司披露以集中竞价方式回购公司股份的方案，回购金额约5000万元-10000万元。在集中竞价方式回购公司股份的方案实施完毕后，公司将按相关规定在适当时机实施股权激励计划，完善公司激励机制。
3、信息化建设，提高管理水平和营运效率
报告期内，公司引入的SAP系统已经切换上线，通过对公司调研以及对SAP使用者的培训和考核，梳理并调整现有公司财务、供应链、生产制造、质量管理、销售等流程与模块，明确人员岗位责任，提高人员执行能力，进一步提升公司精细化管理水平，提高了公司的运营效率。SAP管理软件的实施运用，将建立一个更符合公司发展模式的、具有国际一流水平的智能化网络应用、管理平台，对企业资源利用、规范业务运作、库存管理与成本控制，以及对公司业务决策等发挥着重要作用。
4、积极研发，满足市场需求
报告期内，公司在智能仓储技术及设备研发方面获得众多成果：
（1）能源管理技术。公司设计有多种组合，根据不同的应用场景进行选择，主要有：滑触线供电、锂电池供电、超级电容供电。公司开发了能源回收技术，在穿梭车减速时，将能源收集起
来，降低穿梭车的能耗。
（2）控制技术，主要分为两类：PLC技术和集成电路板技术。公司从控制底层技术开始研究，建立了从电子技术、电机控制，到嵌入式软件的技术团队，已经将底层驱动、运动控制算法、通讯技术、能源管理等技术成功整合，并在穿梭车类产品上进行使用。公司的集成电路板技术的特点在于：简化电控装配工艺、提高调试效率、降低控制成本；功能集成度更高、体积更小；便于内部集成复杂的核心控制逻辑和算法，实时、稳定、快速等。
（3）通讯技术。公司对密集型存储环境下的通讯技术进行了专向研发，定制开发了特殊的通讯协议，在Wi-Fi芯片驱动层面进行算法优化，实时采集穿梭车运行速度和位置，进行漫游切换算法优化，自动调整通讯信道和功率，避免多组无线信号之间的同频干扰和临频干扰，确保AP基站位置、数量、天线角度和方向的整体组合达到最优。
（4）软件技术，用较少的物流搬运机器人，达到多台相同的作业效率，通过软件分析业务数据，得出先进性。尤其是各类四向穿梭车的调度，需要调度系统更灵活、更具柔性。四向穿梭车调度系统，穿梭车数量多，四向行驶跨巷道作业，行驶轨道有交叉，还需通过提升机进行换层作业，是一个立体的作业方式，在调度系统中，路径规划、实时调度算法、定位都十分复杂。软件系统除满足智能仓储的业务需求，还可与工业智能制造进行对接，将仓储物流与线边物流相结合，构建了从原材料库到产线、产线到线边库、线边库到成品库的大物流解决方案。
公司智能仓储系统及设备已经应用于电商、汽车、家电、新能源、智能制造、冷链等多个行业，将用户的库房利用率达到最大化，减少人工作业，降低人工作业的差错，提高作业效率，取得较好效果。
5、制定优秀人才培养与引进战略
公司始终坚持人才是实现创新发展、持续发展的根本保障。围绕研发、国际业务拓展、信息化建设、生产、人力资源等方面持续引进中高端技术和管理人才，提升公司中高层后备力量综合素质和专业化水平，带动全体员工工作效率的提升，通过培训和精细化的岗位指导，全面提升工作效能。
3.2 与上一会计期间相比，会计政策、会计估计和核算方法发生变化的情况、原因及其影响
√适用 □不适用
本公司自2019年1月1日起执行财政部于2017年修订新金融工具准则。
执行新金融准则对本公司2019年1月1日之前财务报表的影响：
于2019年1月1日之前的金融工具确认和计量与新金融工具准则要求不一致的，本公司按照新金融工具准则的要求进行衔接调整。涉及前期比较财务报表数据与新金融工具准则要求不一致的，不调整可比期间信息。金融工具原账面价值和新金融工具准则施行日的新账面价值之间的差额，计入2019年1月1日留存收益或其他综合收益。
3.3 报告期内发生重大会计差错更正需追溯重述的情况、更正金额、原因及其影响。
□适用 √不适用